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        國企改革三部曲:長虹愛聯(lián)科技從“向死而生”到“勇立潮頭”

        2024-12-02 來源:中國電子報、電子信息產(chǎn)業(yè)網(wǎng)
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        關(guān)鍵詞: 國企改革 長虹控股 物聯(lián)網(wǎng) 技術(shù)創(chuàng)新 專業(yè)轉(zhuǎn)型

        在國企改革的浪潮中,長虹控股集團始終堅守“科技長虹 產(chǎn)業(yè)報國”,進行創(chuàng)新式改革。今天我們走進長虹愛聯(lián)科技的改革之路,她猶如一位勇敢的弄潮兒,以“向死而生”的決心和勇氣,書寫了一段波瀾壯闊的改革篇章。 

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        “向死而生”的改革之路并非一帆風順,其間充滿了挑戰(zhàn)和困難。但長虹愛聯(lián)人始終保持著堅定的信念和不屈的精神,他們在改革的道路上披荊斬棘,勇往直前。

        經(jīng)過不懈的努力,長虹愛聯(lián)科技實現(xiàn)了脫胎換骨般的變革,重獲新生。企業(yè)的經(jīng)濟效益顯著提升,市場份額不斷擴大,品牌影響力日益增強。長虹愛聯(lián)科技的成功改革,不僅為自身的發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ),也為其他國企改革提供了寶貴的經(jīng)驗和借鑒。

        近年來,長虹以“發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力,推進新型工業(yè)化,推動長虹高質(zhì)量發(fā)展”為目標,以國企改革相關(guān)部署要求為指導(dǎo),全面系統(tǒng)深入推進企業(yè)經(jīng)營管理改革,成績斐然,接連創(chuàng)造了多個產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的“隱形冠軍”,長虹愛聯(lián)科技就是其中之一。

        2024年2月24日,《人民日報》海外版頭版聚焦四川省綿陽市堅持創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展,刊登了一篇題為《讓企業(yè)在創(chuàng)新大潮中當主力、唱主角》的文章。文章提到:長虹愛聯(lián)科技,是近年長虹旗下快速崛起的“隱形冠軍”之一。2016年成立至今,保持高速增長,物聯(lián)網(wǎng)無線聯(lián)接模組的年出貨量和市場占有率均居全國前列,是目前國內(nèi)重要的物聯(lián)網(wǎng)無線聯(lián)接模組及聯(lián)接集成產(chǎn)品提供商。

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        不僅如此,長虹愛聯(lián)科技還在2024年國務(wù)院國資委公布的“雙百企業(yè)”“科改企業(yè)”2023年度專項評估結(jié)果中,獲評“科改企業(yè)”優(yōu)秀等次。“科改企業(yè)”的份量不小,指的是在改革重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)率先取得突破,聚焦企業(yè)改革力度、效度,全面評估企業(yè)取得顯著成效,旨在打造改革樣板和自主創(chuàng)新尖兵,并在國資系統(tǒng)內(nèi)起到引領(lǐng)示范作用的企業(yè)。截至目前,四川也只有兩家企業(yè)榜上有名,其中一家,便是長虹愛聯(lián)科技。

        然而,如此優(yōu)秀的企業(yè)背后,卻有著一段別樣的經(jīng)歷。

        01“不轉(zhuǎn)型就只能等死”

        長虹愛聯(lián)科技正式成立在2016年底。成立之前,它是長虹控股集團旗下的一個高頻事業(yè)部,專注做射頻和模擬射頻技術(shù),也就是電子調(diào)諧器(俗稱:高頻頭)。當時部門只有20多個人,但個個都來自于985、211名校。那些年,小小的電子調(diào)諧器在一批名校畢業(yè)、充滿激情的新生力量手里,做得風生水起。2010年左右,部門每年生產(chǎn)銷售的電子調(diào)諧器超過4000多萬只,年產(chǎn)值達1-2億元,這個規(guī)模在當時位列世界前列。

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        然而,隨著集成電路產(chǎn)業(yè)的飛速發(fā)展,仿佛一夜之間整個風向全變了,“高頻頭”很快被一種超高集成度的硅電子調(diào)諧器取代了。原先的老客戶,紛紛切換成硅電子調(diào)諧器。這使得高頻頭銷量急轉(zhuǎn)直下,每年以20%-30%的速度萎縮,整個部門一度陷入經(jīng)營困境。

        肯定要轉(zhuǎn)型,不轉(zhuǎn)型就只能等死!

        在接受采訪時,長虹愛聯(lián)科技技術(shù)負責人表示。面對轉(zhuǎn)型,長虹愛聯(lián)科技的領(lǐng)導(dǎo)班子并沒有選擇退縮和放棄,他們深知,只有改革,才有出路;只有破釜沉舟,才能迎來新生。但往哪轉(zhuǎn),怎么轉(zhuǎn),大家一時還沒有方向。

        就在大家一籌莫展時,一條新聞引起了技術(shù)負責人的注意。2013年2月,《國務(wù)院關(guān)于推進物聯(lián)網(wǎng)有序健康發(fā)展的指導(dǎo)意見》發(fā)布,明確了我國物聯(lián)網(wǎng)發(fā)展的總體目標和近期目標,提出了加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)形成發(fā)展合力、營造良好發(fā)展環(huán)境等保障措施。當時長虹也將物聯(lián)網(wǎng)發(fā)展納入未來戰(zhàn)略布局中,技術(shù)團隊敏銳地覺得,物聯(lián)網(wǎng)方向或許可以一試。

        隨即這個消息同步到其他伙伴,這些“最強大腦們”一合計,物聯(lián)網(wǎng)的底層技術(shù)不就是射頻和模擬射頻技術(shù)嘛,原來的賽道玩不轉(zhuǎn)了,那不妨試試新領(lǐng)域!

        深化國企改革,就是要著力打通束縛新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展的堵點卡點,不斷強化創(chuàng)新策源,加快推動科技創(chuàng)新基礎(chǔ)上的產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新,改造提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),培育壯大新興產(chǎn)業(yè),布局建設(shè)未來產(chǎn)業(yè),開辟新領(lǐng)域新賽道,塑造新動能新優(yōu)勢,為現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)提供有力支撐。

        他們的想法很快得到了長虹控股集團的肯定,批準以事業(yè)部為單位進行內(nèi)部孵化。經(jīng)過三年多時間的挑燈夜戰(zhàn),終于在2016年,他們研發(fā)的新品問市了,這創(chuàng)造了國內(nèi)首家國企物聯(lián)網(wǎng)模組的先例,一時風光無兩。

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        然而,新品的問市并沒有馬上帶來收益,更多的是質(zhì)疑。

        技術(shù)負責人說這是當時孵化團隊面臨的巨大困境。新品問市后,為了長遠發(fā)展,孵化團隊把市場戰(zhàn)略定位為“兩條腿走路”:一部分產(chǎn)品供長虹內(nèi)部使用,一部分產(chǎn)品要走向外部更大的市場。實踐證明,這個戰(zhàn)略是絕對正確的,但在新品剛推出來的時候,市場開拓卻并沒有想象得那么容易。

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        對于長虹,未經(jīng)試驗的新品不敢貿(mào)然使用;而對于外部市場,迎面問題就是,你們長虹有在用嗎?這似乎陷入兩難選擇,為了打破僵局,技術(shù)負責人帶著新品跟技術(shù)團隊做各種評測報告,跟市面上的競品做比對,出各種性能對比測試數(shù)據(jù),然后挨個客戶去推廣。就是靠著這種精神,終于有企業(yè)同意嘗試使用他們的新品,這給創(chuàng)始團隊帶來了莫大的鼓舞。

        性能上不輸國外產(chǎn)品,產(chǎn)品一致性上更適合國內(nèi)場景,價格上面也更有優(yōu)勢,本地化服務(wù)還能彌補國外品牌售后無法及時響應(yīng)的缺憾,很快產(chǎn)品就在市場上打開銷路。

        說到這里,技術(shù)負責人難掩自豪。

        成績來之不易,但又水到渠成。之后,長虹愛聯(lián)科技乘勝追擊,在規(guī)模和產(chǎn)品的門類上也越來越豐富,覆蓋的領(lǐng)域和國家、地區(qū)也越來越多。如今,長虹愛聯(lián)科技外部市場規(guī)模在整個產(chǎn)品中占比高達80%以上。2022年,長虹愛聯(lián)科技的無線聯(lián)接模組產(chǎn)品,就已經(jīng)在整個市場占比超過27%。

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        長虹愛聯(lián)科技研發(fā)生產(chǎn)的星閃模組,成為我國自主研發(fā)的新一代近距離無線通信技術(shù),與傳統(tǒng)的WiFi或藍牙相比,具有低功耗、高速率、低時延、高精度定位等優(yōu)勢。此前,搭載星閃聯(lián)接技術(shù)的智慧物聯(lián)模組在長虹愛聯(lián)科技批量下線,也標志著無線短距離通信技術(shù)再次邁出關(guān)鍵一步。其開發(fā)的國產(chǎn)自主標準的“星閃”模組,更是獲取行業(yè)先發(fā)優(yōu)勢。公司共計擁有200多項自主專利知識產(chǎn)權(quán),名列行業(yè)前茅。

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        02 天時地利人和 共筑轉(zhuǎn)型之路

        近日,國務(wù)院國資委主任張玉卓在《人民日報》撰文指出,當前,新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革深入發(fā)展,科技創(chuàng)新深刻重塑生產(chǎn)力基本要素,新質(zhì)生產(chǎn)力已經(jīng)在實踐中形成并展示出對高質(zhì)量發(fā)展的強勁推動力、支撐力。長虹愛聯(lián)科技便是其中的典范。

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        近年來,隨著物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、云計算和人工智能等新一代信息技術(shù)的普及運用,基于智能化的新一輪世界科技革命和產(chǎn)業(yè)變革正在加速推進。與此同時,物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)隨著積極推進,整體發(fā)展也得到了良好態(tài)勢,展示出強勁發(fā)展?jié)摿ΑTu估結(jié)果顯示,“十三五”時期,物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)規(guī)模不斷壯大,技術(shù)創(chuàng)新和供給能力顯著提升,產(chǎn)業(yè)鏈協(xié)同發(fā)展局面初步形成,行業(yè)賦能作用進一步凸顯。

        冰凍三尺,非一日之寒。提到長虹愛聯(lián)科技的成功,技術(shù)負責人坦言:天時地利人和缺一不可。

        所謂天時,即在國家政策時間節(jié)點上,恰逢物聯(lián)網(wǎng)爆發(fā)的窗口期。作為我國重點發(fā)展的戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)之一,物聯(lián)網(wǎng)高度集成和綜合運用新一代信息技術(shù),將促進生產(chǎn)生活和社會管理方式向智能化、精細化、網(wǎng)絡(luò)化方向轉(zhuǎn)變。這個轉(zhuǎn)變也帶來了萬物互聯(lián)的需求,也正是這個廣泛需求構(gòu)建了長虹愛聯(lián)科技成功的基礎(chǔ)。

        所謂地利,即在射頻和無線模擬技術(shù)領(lǐng)域,事業(yè)部有旁人不能及的技術(shù)功底及技術(shù)能力優(yōu)勢。

        所謂人和,即長虹的體制機制優(yōu)勢,這也是最為關(guān)鍵的因素。一直以來,長虹控股集團都堅持充分發(fā)揮黨在國有企業(yè)中“把方向、管大局、保落實”的領(lǐng)導(dǎo)作用,持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu),助力推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,并勇于開啟國有公司快速轉(zhuǎn)型升級的新發(fā)展之路。同時,長虹還在把員工的利益與集團利益深度綁定在一起,敢于大膽改革。這種改革的目的就是讓員工把集團的事業(yè)當成自己的事業(yè),把集團當成家。也正是在這樣的機制、體制和改革氛圍下,員工都鉚足了勁兒。

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        科技創(chuàng)新是企業(yè)立身之本,企業(yè)要發(fā)展,關(guān)鍵在于人才,尤其是核心人才,如何激發(fā)人才的積極性,體制機制改革是關(guān)鍵一招。既要從嚴管理,又要關(guān)心愛護,樹立正向激勵的鮮明導(dǎo)向,讓他們放開手腳干事、甩開膀子創(chuàng)業(yè)。根據(jù)重點研發(fā)攻堅方向,找到技術(shù)帶頭人和骨干團隊;突破關(guān)鍵核心技術(shù),走自主研發(fā)之路;通過建立機制,加快科技成果轉(zhuǎn)化,轉(zhuǎn)化成經(jīng)濟效益。長虹愛聯(lián)科技的改革之路便是按照這個思路展開的。

        2016年,長虹愛聯(lián)科技完成混合制改革“自立門戶”,從城區(qū)的長虹辦公樓搬到了郊區(qū),從總經(jīng)理到整個研發(fā)隊伍,再到整個平臺管理人,幾十號人擠在一個簡陋的100多平的庫房里“白加黑”“5+2”。

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        “現(xiàn)在想想都覺得太苦了,但當時不僅不覺得辛苦,反而覺得非常酷!”技術(shù)負責人回憶道,“這也充分體現(xiàn)了長虹體制機制的優(yōu)越性,所以長虹愛聯(lián)科技自創(chuàng)立之初,就一以貫之這種體制機制,充分激發(fā)員工積極性,讓大家心往一處想,勁往一處使,這也是這些年長虹愛聯(lián)科技高速發(fā)展的秘密所在。”

        03 不是在轉(zhuǎn)型 就是在轉(zhuǎn)型的路上

        市場唯一不變的就是變化,長虹愛聯(lián)科技總經(jīng)理馮毅坦言:

        在長虹愛聯(lián)科技,轉(zhuǎn)型無處不在,無時不在。

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        長虹愛聯(lián)科技所從事的物聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域是一個技術(shù)革新非常迅速的賽道,從高頻頭轉(zhuǎn)型到物聯(lián)網(wǎng),技術(shù)每年都在升級,萬物互聯(lián)的當下,物聯(lián)網(wǎng)的應(yīng)用領(lǐng)域也在不斷擴大,當前長虹愛聯(lián)科技已經(jīng)從家電領(lǐng)域,逐步擴展到消費電子、電力、工業(yè)、醫(yī)療等多個領(lǐng)域的應(yīng)用。

        “轉(zhuǎn)型成功固然能嘗到甜頭,過程卻是非常痛苦,跳出舒適區(qū)還是需要相當?shù)挠職猓?/p>

        回憶起轉(zhuǎn)型的痛苦過程,馮毅眉頭緊蹙,但每次轉(zhuǎn)型,都體現(xiàn)了公司文化和體制機制的優(yōu)越性。公司堅持實行民主集中制的議事規(guī)則,會前充分調(diào)研與醞釀,會上充分發(fā)表意見,然后由主要領(lǐng)導(dǎo)決策,執(zhí)行中充分發(fā)揮黨員先鋒帶頭作用,堅決落實到位。經(jīng)歷過“轉(zhuǎn)則生,不轉(zhuǎn)則死”的愛聯(lián)人,有著強烈的危機意識,已經(jīng)把轉(zhuǎn)型融入基因里,積極適應(yīng)時刻變化的市場環(huán)境。

        企業(yè)的高速發(fā)展離不開信息化的支撐。除了產(chǎn)品、市場轉(zhuǎn)型之外,在長虹愛聯(lián)科技內(nèi)部,戰(zhàn)略、組織、管理等方面的轉(zhuǎn)型也在同步推進。比如,長虹愛聯(lián)科技已完成智能制造的前瞻性布局,實現(xiàn)了全流程企業(yè)信息化系統(tǒng)建設(shè)。在智改數(shù)轉(zhuǎn)過程中,通過將業(yè)務(wù)驅(qū)動數(shù)據(jù),數(shù)據(jù)驅(qū)動信息化的理念來設(shè)計信息化系統(tǒng)架構(gòu)。將銷售、采購、生產(chǎn)、研發(fā)、管理等各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)有機銜接起來,打造了業(yè)務(wù)全流程信息化管理系統(tǒng),讓企業(yè)在發(fā)展過程中有更多的精力專注于業(yè)務(wù)。

        未來,長虹愛聯(lián)科技還將不斷強化企業(yè)科技創(chuàng)新主體地位,完善創(chuàng)新體制機制,在推進高水平科技自立自強、建設(shè)現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系、發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力上走在前、做表率。



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